Pengalaman tes di PT. YAMAHA MUSIC MANUFACTURING ASIA

Halo semuanya apa kabar...

Aku disini mau ngeshare pengalaman pribadi aku tes di PT YAMAHA MUSIC MANUFACTURING ASIA (YMMA). Jadi aku lamar di PT YMMA ini via pos tanggal 9 januari 2020 dan tanggal 11 januari 2020 aku dapet sms dari HRDnya untuk psikotes tgl 14 januari 2020, huhu seneng banget dong, nah saat psikotes kita disuruh berpakaian kemeja selain warna putih, celana bahan dan sepatu . O ya proses rekrutmen di PT YMMA ini terdiri dari 3 tahap dimana setiap tahapannya sistem gugur

1. Tes kreaplin, matematika dasar, dan papikostik

Di tes kreaplin atau tes koran disini kalian disuruh mengerjakan sederet angka dengan ukuran kertas kurang lebih kaya kertas koran.

Setelah kalian mengerjakan tes kreaplin hasilnya langsung diumumin dan siapa aja yang gugur nah pada saat itu yang gugur lumayan banyak jadi kalian harus mempersiapkan betul2 yah. Dan setelah itu kita mengerjakan matdas terdiri dari soal cerita matematika, deret angka, persamaan kata dan menghafal kata, masing2 dari itu soalnya ada 10 lalu ada soal psikotes menyamakan gambar. Setelah mengerjakan matdas kita mengerjakan papikostik semacam tes kepribadian. Kalian tinggal search aja di gogle tes papikostik . Setelah itu kita disuruh isi biodata seputar diri anda, keluarga dan juga kelebihan dan kekurangan.

2. Interview

Setelah menunggu 2 minggu akhirnya aku dapet telpon dari ymma untuk melakukan interview tgl 5 februari 2020. saat interview yang ditanya apa aja sih?

-Biodata ( meliputi perkenalan diri, sekolah, umur, hobi, nama orang tua dan saudara  kandung dan suku)

-nilai UN

-pengalaman kerja dan kalau belum ada pengalaman kegiatan kamu selama dirumah ngapain aja

-Riwayat penyakit

-yang kamu ketahui tentang ymma

Kurang lebih seperti itu pertanyaanya dan di sesi interview kita disuruh mengerjakan soal mtk di papan tulis 

Contohnya kaya gini: 50+240:3=

Cara mengerjakannya harus menggunakan kaidah mtk dimana pembagian dulu yang dikerjakan baru penjumlahannya. Di sesi interview ini langsung dikasih tau yang lolos dan yang tidak.

3. MCU dan tes fisik

MCU ini dilakukan seminggu setelah sesi interview nanti kalian akan mendapat sms. Kalau belum mendapat sms kalian boleh telpon HRDnya. Yang dicek saat mcu yaitu urin, darah, tes mata ( di ymma boleh ko mata minus ), rontgen, pengecekan dokter dan tes fisik di ymma adalah harvard step  tes atau naik turun balok selama 5 menit kalau untuk cewe tingginya kalau ga salah selutut nah setelah naik turun balok detak jantungnya bakal diitung, oya detak jantung kalian itu ngaruh banget soalnya kan ini harvard step tes nanti jantung kalian akan dikategorikan yang mana? baik, kurang atau rata2 jadi usahain habis naik turun balok kalian rilex aja biar detak jantungnya ga kenceng.

Segitu dulu cerita pengalaman aku tes di PT YMMA mudah2an bermanfaat. Pesen aku ketika kalian mendapat kesempatan untuk mengikuti seleksi di suatu perusahaan lakukanlah dengan sungguh2 seperti mempelajari tes psikotes di perusahaan tersebut jaga kesehatan latihan dirumah untuk interview. Kalau kalian gagal jangan bersedih mungkin Allah belum berkehendak dan kalian jangan menyerah untuk melamar di perusahaan yang lain. Jika kalian mempunyai tekad yang sangat kuat pasti ada jalan dimana kamu akan mendapatkannya.

Aku rencana ingin membahas soal2 psikotes di suatu perusahaan jadi stay tune yah